句子
领导在处理员工矛盾时,应避免枉矫过激的态度,以和为贵。
相关成语

1. 【枉矫过激】犹言矫枉过正。比喻纠正错误超过了应有的限度。

相关词

1. 【员工】 职员和工人。

2. 【处理】 安排(事物);解决(问题):~日常事务;处治;惩办:依法~|~了几个带头闹事的人;指减价或变价出售:~品|这些积压商品全部削价~;用特定的方法对工件或产品进行加工,使工件或产品获得所需要的性能:热~。

3. 【态度】 人的举止神情:~大方|耍~(发怒或急躁);对于事情的看法和采取的行动:工作~|端正~|~坚决。

4. 【枉矫过激】 犹言矫枉过正。比喻纠正错误超过了应有的限度。

5. 【避免】 设法不使某种情形发生;防止~冲突ㄧ看问题要客观、全面,~主观、片面。

6. 【领导】 带领并引导朝一定方向前进; 担任领导的人; 指领导机关。